Senza leader

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Se tagliate la zampa a un ragno zoppicherà, se gli mozzate la testa morirà. Ma se tagliate la punta di una stella marina questa non morirà: un?altra punta si riformerà e da quella tagliata potrà nascere un nuovo individuo. Le strutture gerarchiche tradizionali sono come i ragni, ma oggi le nuove organizzazioni ?a stella marina? stanno rivoluzionando il business e il mondo intero. Che cosa c?è dietro il successo globale di Wikipedia, e-Bay e Skype? Che cosa c?entrano i software per scaricare musica da Internet con gli indiani Apache? Che cosa hanno in comune Al Qaeda e gli Alcolisti Anonimi? La risposta a queste domande è nella contrapposizione tra innovative ?stelle marine? ? prive di una struttura centralizzata e caratterizzate da unità operative indipendenti ? e ?ragni? conservatori, basati sulla gerarchia e su un?articolata catena di comando e controllo. Le une, flessibili e adattabili alle circostanze, sono in grado di riprodursi e svilupparsi anche se vengono parzialmente danneggiate o distrutte e danno oggi sempre più filo da torcere agli altri, rigidi e maggiormente prevedibili, nel business come in guerra. Per sopravvivere e avere successo è necessario comprendere le caratteristiche di queste stelle marine e valutare la possibilità di adottare le loro ?armi?. L?inedita chiave di lettura, e le numerose e sorprendenti storie raccolte dagli autori durante un?estesa ricerca sul campo, consentono di inquadrare in una prospettiva nuova e stimolante una serie di fenomeni che stanno sconvolgendo l?economia e la politica mondiale: dalla condivisione dei file musicali con il suo rivoluzionario impatto sul mercato discografico, alle strategie per combattere il terrorismo internazionale dopo l?11 settembre 2001. Aiutano quindi a trasformarsi e prepararsi a nuove forme di azione e di risposta strategica, come hanno fatto e stanno facendo molte organizzazioni politico-sociali in tutto il mondo e alcune aziende globali, tra cui IBM, Sun e General Electric. Senza leader è uno di quei rari libri che cambiano il modo in cui le persone comprendono la realtà intorno a loro. La sua lettura mostrerà a tutti come entrare nell?Era della stella marina.

Se tagliate la zampa a un ragno zoppicherà, se gli mozzate la testa morirà. Ma se tagliate la punta di una stella marina questa non morirà: un?altra punta si riformerà e da quella tagliata potrà nascere un nuovo individuo. Le strutture gerarchiche tradizionali sono come i ragni, ma oggi le nuove organizzazioni ?a stella marina? stanno rivoluzionando il business e il mondo intero. Che cosa c?è dietro il successo globale di Wikipedia, e-Bay e Skype? Che cosa c?entrano i software per scaricare musica da Internet con gli indiani Apache? Che cosa hanno in comune Al Qaeda e gli Alcolisti Anonimi? La risposta a queste domande è nella contrapposizione tra innovative ?stelle marine? ? prive di una struttura centralizzata e caratterizzate da unità operative indipendenti ? e ?ragni? conservatori, basati sulla gerarchia e su un?articolata catena di comando e controllo. Le une, flessibili e adattabili alle circostanze, sono in grado di riprodursi e svilupparsi anche se vengono parzialmente danneggiate o distrutte e danno oggi sempre più filo da torcere agli altri, rigidi e maggiormente prevedibili, nel business come in guerra. Per sopravvivere e avere successo è necessario comprendere le caratteristiche di queste stelle marine e valutare la possibilità di adottare le loro ?armi?. L?inedita chiave di lettura, e le numerose e sorprendenti storie raccolte dagli autori durante un?estesa ricerca sul campo, consentono di inquadrare in una prospettiva nuova e stimolante una serie di fenomeni che stanno sconvolgendo l?economia e la politica mondiale: dalla condivisione dei file musicali con il suo rivoluzionario impatto sul mercato discografico, alle strategie per combattere il terrorismo internazionale dopo l?11 settembre 2001. Aiutano quindi a trasformarsi e prepararsi a nuove forme di azione e di risposta strategica, come hanno fatto e stanno facendo molte organizzazioni politico-sociali in tutto il mondo e alcune aziende globali, tra cui IBM, Sun e General Electric. Senza leader è uno di quei rari libri che cambiano il modo in cui le persone comprendono la realtà intorno a loro. La sua lettura mostrerà a tutti come entrare nell?Era della stella marina.

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Caratteristiche


    • Marchio: Rizzoli Etas
    • Collana: MANAGEMENT
    • Prezzo: 18.00 €
    • Pagine: 224
    • Formato libro: 0 x 0
    • Data di uscita:
    • ISBN carta: 9788845313738

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